I lavoratori di FCA parteciperanno agli utili.......

[Rickjapan]

Le assunzioni che stanno facendo ora sono finte.

:shock: :shock:

Ripeto, studiati le tutele che hanno i nuovi contratti, specialmente su art.18.
Poi dai, quelle che state linkando sono le pagine più servili della storia.
Sembra Illustrato fiat. Stavo cercando il link all'articolo dove spiega come marchionne ferma i proiettili con i denti

 

[Maxetto883]

Le assunzioni che stanno facendo ora sono finte.

:shock: :shock:

Ripeto, studiati le tutele che hanno i nuovi contratti, specialmente su art.18.
Poi dai, quelle che state linkando sono le pagine più servili della storia.
Sembra Illustrato fiat. Stavo cercando il link all'articolo dove spiega come marchionne ferma i proiettili con i denti

Su coraggio, col tempo ti passerà. :lol:

 

[pilota54]

Mi permetto di portare un elemento di riflessione, frutto di un paio di calcoli sulle cifre riportate, ed in seconda battuta frutto della mia esperienza di dirigente sindacale per quasi 10 anni.
Partiamo dalle cifre:
Nell'articolo si parla di una prima cifra annuale "aggiunta al salario base" di un 5%. 5% annuo su un salario base. Mettiamo che sia di 1300 euro/mese, ma potrebbe essere meno in quanto con le nuove forme contrattuali parliamo mediamente di 1000 euro/mese.nel primo caso si parla di 68 euro all'anno. Nel secondi caso 50 euro...................................

Scusami, ma c'è un errore "oggettivo". Un salario di 1.000 euro/mese corrisponde a 13.000 euro/anno circa. Il 5% di 13.000 secondo la matematica è 650 euro/anno, ovvero circa 50 euro al mese, non all'anno.
650 euro l'anno non mi sembrano da buttare.

Il mio VAP (valore aggiunto pro-capite come partecipazione ai margini lordi aziendali) di bancario era pari a circa 1.500 euro netti/anno su uno stipendio mensile di circa 2.400 euro netti come quadro direttivo di 3° livello. Quindi siamo lì, sempre intorno al 5% dello stipendio.

A me sembra una cifra ragionevole e accettabile, ovviamente secondo la mia personale opinione di ex dipendente in pensione.

PS: Maxetto abbassa i toni dell'ironia, rispettiamo le opinioni di tutti. Vale anche in generale per tutti.

 

[Rickjapan]

Mi permetto di portare un elemento di riflessione, frutto di un paio di calcoli sulle cifre riportate, ed in seconda battuta frutto della mia esperienza di dirigente sindacale per quasi 10 anni.
Partiamo dalle cifre:
Nell'articolo si parla di una prima cifra annuale "aggiunta al salario base" di un 5%. 5% annuo su un salario base. Mettiamo che sia di 1300 euro/mese, ma potrebbe essere meno in quanto con le nuove forme contrattuali parliamo mediamente di 1000 euro/mese.nel primo caso si parla di 68 euro all'anno. Nel secondi caso 50 euro...................................

Scusami, ma c'è un errore "oggettivo". Un salario di 1.000 euro/mese corrisponde a 13.000 euro/anno circa. Il 5% di 13.000 secondo la matematica è 650 euro/anno, ovvero circa 50 euro al mese, non all'anno.
650 euro l'anno non mi sembrano da buttare.

Il mio VAP di bancario era pari a circa 1.500 euro netti/anno su uno stipendio mensile di circa 2.400 euro netti come quadro direttivo di 3° livello. Quindi siamo lì, sempre intorno al 5% dello stipendio.

A me sembra una cifra ragionevole e accettabile, ovviamente secondo la mia personale opinione di ex dipendente in pensione.

PS: Maxetto abbassa i toni dell'ironia, rispettiamo le opinioni di tutti. Vale anche in generale per tutti.

Ma mica mi offendo, ci mancherebbe
Come ho già scritto, non trovo da nessuna parte che la cifra sia parametrata su base annua.scrive che l'erogazione è annua, ma non che lo è la base di calcolo.anche perché i premi di risultato sono sempre stati calcolati sui livelli inquadra mentali, che fanno riferimento al mensile e non all'annuo.e che sia preso il base mensile me lo fa pensare la cifra di 600 milioni in 4 anni per centinaia di migliaia di dipendenti.che è bassa, se ci pensi.oltre al fatto che fino a prova contraria non si è precisato se questa erogazione unilaterale sostituisce il premio di risultato vero e proprio.
Azzardo una ipotesi? E se nell'articolo si sia omesso volontariamente questo ambiguità perché sia la pagine che i link sono tutti una celebrazione di marchionne e di quanto è bravo e bello? Ripeto, magari sono in malafede, ma avete dato un'occhiata a quanto è propagandistica?
Ripeto, magari sono in malafede, se qualcuno mi smentisce con le prove ben felice di sapere che gli operai avranno soldi in più.ma così mi pare molto fumosa.

 

[pilota54]

Guarda la cifra "5% del salario base" è chiaramente riferita al salario annuo, come tutti i VAP. 50 euro l'anno sarebbe un importo talmente risibile che nessun sindacato lo avrebbe accettato.

Tra l'altro recentemente i dipendenti Ferrari hanno ricevuto un premio (annuo) di circa 2.500 euro cadauno................

 

[skid32]

P.s.: a grugliasco, a due passi da me, dove producono le Maserati, già parlano di cassa integrazione per il 2016.grande marchionne.

maserati in 3 anni ha sestuplicato (6X) la produzione passando dalle 6000 auto del 2012 alle 36000 del 2014.....
tutte prodotte in Italia tra l'altro

tu ci scuserai se ci potrebbe essere un minimo di flessione in vista dell'uscita prossime di levante ed alfieri vero?

perchè criticare la rinascita di Maserati ci vuole un discreto coraggio

 

[tcdav]

Ma è un qualcosa stile "lavoratori della Wolkswagen"?

http://www.quattroruote.it/news/industria/2014/02/27/bonus_di_6_200_euro_ai_dipendenti.html

 

[Rickjapan]

P.s.: a grugliasco, a due passi da me, dove producono le Maserati, già parlano di cassa integrazione per il 2016.grande marchionne.

maserati in 3 anni ha sestuplicato (6X) la produzione passando dalle 6000 auto del 2012 alle 36000 del 2014.....
tutte prodotte in Italia tra l'altro

tu ci scuserai se ci potrebbe essere un minimo di flessione in vista dell'uscita prossime di levante ed alfieri vero?

perchè criticare la rinascita di Maserati ci vuole un discreto coraggio

CI scuserai? Scusa con chi starei parlando?
A me interessa che la gente lavori.punto.quindi se qualcuno investe e fa produrre non posso essere che felice. E poi per rinascita aspetterei un momentino, perché io per rinascita intendo una gamma un minimo compiuta che viaggia bene come vendite. Come ho scritto giorni fa, aspetto di vedere un paio di altre auto. Poi mi scuserò. Ovviamente con te posso scusarmi anche adesso, se ti posso aver offeso.ma non credo tu sia marchionne.

 

[Rickjapan]

Guarda la cifra "5% del salario base" è chiaramente riferita al salario annuo, come tutti i VAP. 50 euro l'anno sarebbe un importo talmente risibile che nessun sindacato lo avrebbe accettato.

Tra l'altro recentemente i dipendenti Ferrari hanno ricevuto un premio (annuo) di circa 2.500 euro cadauno................

Infatti non sta scritto da nessuna parte che è stato concordato col sindacato,anche perché ogni sindacato di ogni paese fa riferimento al CCNL di quel paese, e qui si parla di macro regione mondiale.

 

[pilota54]

Qui (Il Messaggero) si fanno le cifre su base annua e pluriennale. Il costo complessivo di 600.000.000 conferma che le percentuali indicate si riferiscono allo stipendio annuale.

http://motori.ilmessaggero.it/motori/marchionne_daremo_a_ogni_operaio_fiat_10000_euro_degli_utili_dei_prossimi_anni/notizie/1300088.shtml

Vorrei poi aggiungere che tutti i quotidiani italiani sono di proprietà di imprenditori, più o meno "grossi". Non solo Il Foglio, nel quale comunque permane un 10% di proprietà di Giuliano Ferrara in persona.
Ovviamente non è stato riportato un link del quotidiano "La Stampa".........

 

[pilota54]

Guarda la cifra "5% del salario base" è chiaramente riferita al salario annuo, come tutti i VAP. 50 euro l'anno sarebbe un importo talmente risibile che nessun sindacato lo avrebbe accettato.

Tra l'altro recentemente i dipendenti Ferrari hanno ricevuto un premio (annuo) di circa 2.500 euro cadauno................

Infatti non sta scritto da nessuna parte che è stato concordato col sindacato,anche perché ogni sindacato di ogni paese fa riferimento al CCNL di quel paese, e qui si parla di macro regione mondiale.

L'accordo c'è oggettivamente con tutti i sindacati tranne la CGIL/FIOM (i quali a mio personale avviso lo respingono per posizioni precostituite alle quali non possono venire meno....). Lo dice un quotidiano non certo vicino alla destra come Repubblica:

http://www.repubblica.it/economia/2015/04/17/news/fiat_e_il_bonus_agli_operai_landini_e_camusso_cancellato_il_ruolo_del_sindacato_-112186571/?rss

"Fim, Uilm, Fismic, Ugl e Quadri, sposano la linea di Marchionne e sottoscrivono un verbale d'intesa per l'adozione del nuovo sistema retributivo."

 

[skid32]

P.s.: a grugliasco, a due passi da me, dove producono le Maserati, già parlano di cassa integrazione per il 2016.grande marchionne.

maserati in 3 anni ha sestuplicato (6X) la produzione passando dalle 6000 auto del 2012 alle 36000 del 2014.....
tutte prodotte in Italia tra l'altro

tu ci scuserai se ci potrebbe essere un minimo di flessione in vista dell'uscita prossime di levante ed alfieri vero?

perchè criticare la rinascita di Maserati ci vuole un discreto coraggio

CI scuserai? Scusa con chi starei parlando?
A me interessa che la gente lavori.punto.quindi se qualcuno investe e fa produrre non posso essere che felice. E poi per rinascita aspetterei un momentino, perché io per rinascita intendo una gamma un minimo compiuta che viaggia bene come vendite. Come ho scritto giorni fa, aspetto di vedere un paio di altre auto. Poi mi scuserò. Ovviamente con te posso scusarmi anche adesso, se ti posso aver offeso.ma non credo tu sia marchionne.

ci scuserai noi che abbiamo una opinione diversa dalla tua ...mi sembrava chiaro

stiamo ai fatti
da 6000 auto nel 2012 a 36000 nel 2014 ...fa sei volte tanto....con riassorbimento di tutta bertone

era in risposta alla tua critica su maserati......per ora maserati va bene

 

[U2511]

Guarda, ci sarebbe da scrivere per ore. Basta che vai a fare il confronto tra libertà di licenziare anche senza giusta causa del vecchio contratto a tempo indeterminato e quello attuale. Le assunzioni che stanno facendo ora sono finte. E se per dimostrarmi che ho torto e che Marchionne è un grande mi si linka il giornale dei padroni.....

Per le imprese relativamente medio-grandi hanno semplicemente forfetizzato le indennità risarcitorie eliminando una valanga di contenzioso del lavoro, sulla falsariga di quanto accade nella maggior parte degli altri paesi UE, Germania inclusa.
Il problema del job act è che ha penalizzato le micro imprese (quelle cha assorbono il maggior numero di occupati in Italia), le quali, se costrette a licenziare per difficoltà economiche, devono ora affrontare ancora ulteriori oneri rispetto al già fastidioso contributo Aspi (se non ce la faccio più a pagarti gli stipendi, come cavolo tiro fuori tra una cosa e l'altra ancora mezza annualità o più di stipendio netto? oltre al Tfr ovviamente)
Te la faccio breve: sono talmente "entusiasta" della nostra struttura giuslavoristica pregressa ed ancora più fiducioso di quella ora denominata in lingua inglese che, con uno certo sforzo finanziario e diciamo di gestione della questione, sono passato da tre dipendenti a libro matricola a zero virgola zero, con cancellazione della posizione datori di lavoro presso Inps e Inail e con giuramento solenne di non ricaderci mai più. Nel mio piccolo, ho adottato una strategia alla SM con gli strumenti legislativi possibili e leciti: c'è chi ha preferito rimanere attaccato/a al simulacro storico del CCNL e "beneficiare" del sussidio disoccupazione salvo scoprire, a fine sussidio, che non c'è più trippa per gatti, che la mia proposta non era poi così malvagia (anzi, tutt'altro) e che forse non ero quel "porco di un padrone" come si pensava; c'è chi ha voluto fare un scommessa sul futuro e mettersi in gioco, scoprendo un mondo nuovo e, incredibilmente, maggior benessere.

Che poi la cosa non sia generalizzabile perché troppe sono le specificità delle varie aree lavorative, non ci piove sopra: ma prendi atto che SM, tra tante critiche sul prodotto (per lo più da appassionati d'auto), sta riscuotendo il consenso ed il plauso della maggioranza silenziosa.

 

[Maxetto883]

PS: Maxetto abbassa i toni dell'ironia, rispettiamo le opinioni di tutti. Vale anche in generale per tutti.

Pardon, non avevo intenzione di essere irrispettoso dell'opinione di Rick.

 

[FatBastard78]

Le assunzioni che stanno facendo ora sono finte.

:shock: :shock:

Ripeto, studiati le tutele che hanno i nuovi contratti, specialmente su art.18.
Poi dai, quelle che state linkando sono le pagine più servili della storia.
Sembra Illustrato fiat. Stavo cercando il link all'articolo dove spiega come marchionne ferma i proiettili con i denti

Hai anche ragione.
Io, per esempio, fossi un disoccupato, eviterei accuratamente di farmi assumere. Sai mai che il padrone possa godere nel licenziarmi. Io sta soddisfazione non gliela darei 8)