<img height="1" width="1" style="display:none" src="https://www.facebook.com/tr?id=1500520490268011&amp;ev=PageView&amp;noscript=1"> O.T.: Cosa vorreste dal nuovo anno? | Page 5 | Il Forum di Quattroruote

O.T.: Cosa vorreste dal nuovo anno?

Roby Pensa che in un supermarket vicino a quello dove lavora Serena sono costretti a fare tanti straordinari (come in tutti daltronde) che però non vengono nemmeno pagati :shock: :shock: :shock: E nessuno dei dipendenti fa nulla per dare una fine a questa cosa perchè il posto di lavoro serve. [/quote ha scritto:
Roby nella realtà che conosco io dove quello che sta succedendo in Italia è successo oltre 20 anni fa, le aperture domenicali, l'estensione dell'orario di apertura la sera e in alcuni casi le aperture 24h sono sempre state affrontate con assunzioni di personale e non con la spalmatura e spremitura del personale esistente. E parlo di realtà dove i sindacati contano come il due di picche a briscola.
Il problema non è la liberalizzazione, ma il modo come la si affronta e di come viene tenuto in considerazione il personale e a sentire le esperienze sul forum sembra che in Italia purtroppo sia il personale ad essere considerato come il due di picche.
 
rebel8 ha scritto:
Roby Pensa che in un supermarket vicino a quello dove lavora Serena sono costretti a fare tanti straordinari (come in tutti daltronde) che però non vengono nemmeno pagati :shock: :shock: :shock: E nessuno dei dipendenti fa nulla per dare una fine a questa cosa perchè il posto di lavoro serve. [/quote ha scritto:
Roby nella realtà che conosco io dove quello che sta succedendo in Italia è successo oltre 20 anni fa, le aperture domenicali, l'estensione dell'orario di apertura la sera e in alcuni casi le aperture 24h sono sempre state affrontate con assunzioni di personale e non con la spalmatura e spremitura del personale esistente. E parlo di realtà dove i sindacati contano come il due di picche a briscola.
Il problema non è la liberalizzazione, ma il modo come la si affronta e di come viene tenuto in considerazione il personale e a sentire le esperienze sul forum sembra che in Italia purtroppo sia il personale ad essere considerato come il due di picche.
Purtroppo è così!
Buon anno Giuseppe a te e alla tua signora!
 
RobyA112 ha scritto:
rebel8 ha scritto:
Roby Pensa che in un supermarket vicino a quello dove lavora Serena sono costretti a fare tanti straordinari (come in tutti daltronde) che però non vengono nemmeno pagati :shock: :shock: :shock: E nessuno dei dipendenti fa nulla per dare una fine a questa cosa perchè il posto di lavoro serve. [/quote ha scritto:
Roby nella realtà che conosco io dove quello che sta succedendo in Italia è successo oltre 20 anni fa, le aperture domenicali, l'estensione dell'orario di apertura la sera e in alcuni casi le aperture 24h sono sempre state affrontate con assunzioni di personale e non con la spalmatura e spremitura del personale esistente. E parlo di realtà dove i sindacati contano come il due di picche a briscola.
Il problema non è la liberalizzazione, ma il modo come la si affronta e di come viene tenuto in considerazione il personale e a sentire le esperienze sul forum sembra che in Italia purtroppo sia il personale ad essere considerato come il due di picche.
Purtroppo è così!
Buon anno Giuseppe a te e alla tua signora!

Niente veglione per te e le tue principesse immagino.
Buon Anno anche a voi
 
rebel8 ha scritto:
RobyA112 ha scritto:
rebel8 ha scritto:
Roby Pensa che in un supermarket vicino a quello dove lavora Serena sono costretti a fare tanti straordinari (come in tutti daltronde) che però non vengono nemmeno pagati :shock: :shock: :shock: E nessuno dei dipendenti fa nulla per dare una fine a questa cosa perchè il posto di lavoro serve. [/quote ha scritto:
Roby nella realtà che conosco io dove quello che sta succedendo in Italia è successo oltre 20 anni fa, le aperture domenicali, l'estensione dell'orario di apertura la sera e in alcuni casi le aperture 24h sono sempre state affrontate con assunzioni di personale e non con la spalmatura e spremitura del personale esistente. E parlo di realtà dove i sindacati contano come il due di picche a briscola.
Il problema non è la liberalizzazione, ma il modo come la si affronta e di come viene tenuto in considerazione il personale e a sentire le esperienze sul forum sembra che in Italia purtroppo sia il personale ad essere considerato come il due di picche.
Purtroppo è così!
Buon anno Giuseppe a te e alla tua signora!

Niente veglione per te e le tue principesse immagino.
Buon Anno anche a voi
Macché veglione!!!! Le bimbe sono già a letto e Serena è distrutta e sta per mettersi orizzontale pure lei. Tra poco la raggiungo!
 
Stamattina accendo il cell. alè, incominciamo, un sms di un mio amico sin dai tempi dell'asilo che mi fa gli auguri, però mi fa anche sapere che suo papà -piuttosto anziano e già malato- è gravissimo al pronto soccorso e che probabilmente non c'è più niente da fare... faccio una preghiera anche per lui; comunque grazie di cuore a tutti per aver partecipato a questa discussione
BUON ANNO!!!
 
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