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Contro il logorio della vita moderna aka per superare i momenti di stanca scrivi qui

Mio nipote, 41 anni, ha sempre fatto i lavori interinali più disparati, spesso con la 'promessa' di un'assunzione dopo 6 mesi. Promessa che, per una ragione o per l'altra, non si è mai concretizzata. Questo accade perché le agenzie ricevono centinaia di euro al mese dai datori di lavoro per i primi sei mesi; trascorsi quelli, il contratto non viene rinnovato e si passa al prossimo 'schiavo'.
 
Includono gli straordinari.
Facendo i conti della serva vengono fuori meno di 8,5 euro netti l'ora.
Pagano 8,5 lordi le prime 60 ore e poi il 30% in più per gli straordinari.
Mi guarderò intorno da subito ma sperando di trovare di meglio potrei anche aspettare settembre prima di comunicarlo in modo che abbiano meno tempo per trovare qualcun altro.
Mi hanno già prospettato per settembre di farmi fare più lavoro amministrativo.
Ma non ci credo molto,io me la cavo anche con le scartoffie ma se non trovano un altro mulo è difficile che mi passino in ufficio.
Non hanno neanche detto se la paga è migliore.

Se fosse ben retribuito lo faresti con soddisfazione? Se si prova a contrattate: hanno visto come lavori, potrebbero anche essere interessati a tenerti a uno stipendio più alto.
 
Mio nipote, 41 anni, ha sempre fatto i lavori interinali più disparati, spesso con la 'promessa' di un'assunzione dopo 6 mesi. Promessa che, per una ragione o per l'altra, non si è mai concretizzata. Questo accade perché le agenzie ricevono centinaia di euro al mese dai datori di lavoro per i primi sei mesi; trascorsi quelli, il contratto non viene rinnovato e si passa al prossimo 'schiavo'.
E una situazione abbastanza diffusa nel nostro paese di per se zinza e' attivato al "top" di quel tipo di azienda "commerciale" per ruoli di "factotum" produttivo. Non muori di fame se sei adeguatamente supportato ma non ci potrai mai tirar su famiglia. Quei 8.5 euro che consideriamo "netti" poi ci devi mettere le tue spese, e per questo che alcune inserzioni di lavoro vanno deserte se includono trasferimento di domicilio. Non parliamo poi dei "carichi" di lavoro sai che dopo x anni di tali lavori non sei piu' "produttivo" e quindi ne devi cercare uno piu' leggero, precludeno ogni eventuale esperienza nel settore. Il consiglio che do a zinza e' salva la schiena e gli arti perche se "perdi" quelli nessuno ti vuole neanche le "belle".
 
Molto bene per te, non ci crederai, ma a me affascina la vita randagia dei camionisti che fanno lunghe tratte, che stanno fuori per giorni.
Magari se ripartissi da più giovane l'esperienza potrei anche farla. Il grosso problema è la carenza di strutture adeguate per la sosta, che ti fanno vivere come un profugo più che come un trasfertista. L'unico lavoro dove stavo via qualche giorno era quando facevo l'operatore di piattaforme aeree, ma lì l'azienda pagava l'albergo.
 
Se fosse ben retribuito lo faresti con soddisfazione? Se si prova a contrattate: hanno visto come lavori, potrebbero anche essere interessati a tenerti a uno stipendio più alto.
In determitati ambiti "commerciali" "distributivi" legati allo "gdo" o "ristorazione" per determinate figure quei 8.5 euro sono un punto di "arrivo" non di "partenza". Bene che viene pagato. Questo non per sollevare la situazione ma perche' oramai certi lavori precludono "soddisfazione" o "scala economica". Poi, come dice zinza e non dubito delle sue parole, e' una azienda che fa un contratto da 60 ore ma ne riceve 130 suvvia...si cerca di tornare a casa "interi"....
 
Se fosse ben retribuito lo faresti con soddisfazione? Se si prova a contrattate: hanno visto come lavori, potrebbero anche essere interessati a tenerti a uno stipendio più alto.

Di sicuro se si concretizzasse la possibiltà di passare a incarichi amministrativi mi aspetterei delle condizioni economiche migliori.
Ma non so se lo farebbero.
Origliando ho sentito che una dipendente se n'è andata perché ha chiesto condizioni economiche migliori e le hanno risposto che non potevano farle fare ulteriori scatti.
Anche lì che senso abbia perdere un collaboratore già rodato che magari ti costa 200 euro in più al mese e tentare la sorte con uno nuovo più economico ma che potrebbe mollare dopo una settimana non lo capisco.
Una signora che avevano assunto è durata esattamente 8-9 giorni.
Per me è un ripiego,per altri è l'unico lavoro che sono riusciti a trovare perché magari hanno circa 60 anni.
Il lavoro in sé non mi dispiace,già se avessero assunto qualcun altro quando il collega si è licenziato sarebbe sostenibile.
Così è un tour de force.
 
Mi stavo scordando una chicca.
Al momento dell'assunzione mi hanno chiesto la taglia.
Io ho risposto xl e 45 di piede ma dicono che le scarpe anti infortunistiche vadano sempre prese un numero più grandi.
Avevano solo il 44 quindi due numeri in meno della misura che mi serviva e mi hanno detto di iniziare con quelle che poi sarebbero arrivate quelle giuste.
Un mese dopo l'assunzione non le avevano ancora ordinate perché a dir loro io avrei detto che andavano bene,mai detto.
Comunque ho ancora l'unghia dell'alluce nera come quando giocavo a rugby.
Per fortuna un collega ne aveva un paio di riserva dategli da un datore di lavoro precedente e mai usate,sono anche più belline tra l'altro sono quelle della pubblicità in TV.
Quando mi hanno visto con delle scarpe diverse,solo perché gli è stato fatto notare,hanno pensato che non fossero anti infortunistiche ed è scattata la corsa a ordinarle.
Sono passati altri 3 mesi e finalmente pare che le mie scarpe siano arrivate.
Gli dirò che non le uso,ormai fino alla fine del contratto tengo quelle che ho adesso e quelle nuove come scorta.
Non si sa mai se capitasse a me o al mio collega di romperne una almeno c'è un paio nuovo.
Però è ridicolo fare stare senza un componente fondamentale della divisa un dipendente per quasi 5 mesi.
 
Stavo pensando che nella mia vita sentimentale c'è una strana statistica ricorrente.
Ho sempre avuto fidanzate piccole oppure decisamente alte,mai vie di mezzo.
1,55 oppure direttamente sopra 1,70.
L'ultima era alta quasi come me che per una ragazza è un'altezza già ragguardevole.
Adesso sono tornato nel range delle piccole.
Forse dovrei cercarne una alta 1,65.
 
E una situazione abbastanza diffusa nel nostro paese di per se zinza e' attivato al "top" di quel tipo di azienda "commerciale" per ruoli di "factotum" produttivo.
Altra cosa che magari sarò strano io ma non mi sembra giusta.
Nel contratto è specificata la mansione ma poi ci sono tante mansioni extra che ti vengono assegnate.
Il mio collega,forse perché non da l'idea di essere portato per le scartoffie o per via dell'età,fa l'autista e basta.
Si è levato di dosso tutte le mansioni relative al magazzino e non ha mai compilato i moduli sulla tracciabilità e cose simili.
A me fanno fare davvero il factotum dall' inventario alle scartoffie alla preparazione delle divise per i nuovi assunti fino al lavaggio e a buttare l'immondizia.
Non mi sembra equo a parità di retribuzione.
A volte mi sembra di essere nel film vieni avanti cretino già che c'è se non le dispiace mi dovrebbe fare una cortesia e attivare questo circuito Z...
 
Si potesse, ti direi "affare fatto" senza indugio

:emoji_thumbsup:

Comunque a 39 anni, hai ancora tante possibilità davanti, ti auguro e sono sicuro, che troverai di meglio ... e datti una mossa con la tipa, chi non rosica non rosica


Se non va alla fine non cambia niente rispetto ad ora, ma se va ...

Momento...
Però per macchine intendevo l'intero parco auto,Jaguar compresa.
Altrimenti non mi conviene.
E poi sono 38 e 9 mesi.
Praticamente sono seminuovo ho pochi km :emoji_grin:
 
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