<img height="1" width="1" style="display:none" src="https://www.facebook.com/tr?id=1500520490268011&amp;ev=PageView&amp;noscript=1"> la vergogna della vergogna | Il Forum di Quattroruote

la vergogna della vergogna

è un classico, ed è risaputo, che una quota enorme degli incidenti sul lavoro in edilizia accadano il primo giorno di lavoro

ovvero, come è ovvio, non è che l'inesperienza gioca brutti scherzi, ma quando uno in nero si fa male lo assumono quel giorno lì.

adesso siamo all'assunzione postuma.

http://corrieredelmezzogiorno.corriere.it/caserta/notizie/cronaca/2010/27-ottobre-2010/incidente-lavoro-marcianisel-operaio-assunto-sei-ore-la-morte--1804037601322.shtml
 
tra le varie sfighe....c'e' pochissimo personale addetto ai controlli nei cantieri....
e pila per prenderne dei nuovi ovviamente non ce n'e'. :cry:
Ciao
p.s. dire che qualcuno magari si fa corrompere per avvisare prima,
lo lascio dire a qualcun altro ;)
 
steo1985 ha scritto:
..la cosa certa é che quando la mattina vado al lavoro, non sono sicuro di tornare a casa con le mie gambe!!! :cry:

vale per tutti......
 
qualche mese fa hanno beccato un giudice che aveva scritto la sentenza prima del processo.
Sarà un classico italiano......
 
Mi ricorda un episodio - per fortuna meno tragico - accaduto anni fa al paese di mio suocero, Sud Italia: dopo un incidente tra 2 auto, uno dei due automobilisti era corso in paese all'assicurazione...
per stipularla!! :?

Non so poi come sia andata a finire, ma il principio guida è sempre quello.
 
Dopo posto una foto che ho scattato or ora fuori da casa .... poi mi dite di chi è la colpa!
 
migliazziblu ha scritto:
dexxter ha scritto:
qualche mese fa hanno beccato un giudice che aveva scritto la sentenza prima del processo.
Sarà un classico italiano......

....quando si dice:
" portarsi avanto col lavoro "
Ciao
Non ha valore, la copertura scatta dalla mezzanote del giorno di pagamento del premio... ;)
 
belpietro ha scritto:
è un classico, ed è risaputo, che una quota enorme degli incidenti sul lavoro in edilizia accadano il primo giorno di lavoro

ovvero, come è ovvio, non è che l'inesperienza gioca brutti scherzi, ma quando uno in nero si fa male lo assumono quel giorno lì.

adesso siamo all'assunzione postuma.

http://corrieredelmezzogiorno.corriere.it/caserta/notizie/cronaca/2010/27-ottobre-2010/incidente-lavoro-marcianisel-operaio-assunto-sei-ore-la-morte--1804037601322.shtml

E' molto triste la situazione.
Ma non si era parlato, tempo fa, di una legge che vincolasse i datori di lavoro a comunicare ufficialmente l'assunzione qualche giorno prima del primo giorno di lavoro, proprio per evitare questi imbrogli sulla pelle delle persone?
 
Lavoro nel settore edile come tecnico ed ex coordinatore per la sicurezza in cantiere... :XD: dico ex perchè per fortuna riesco a "sopravvivere" non ricoprendo quell'incarico.
La normativa e la burocrazia nel campo della sicurezza nei cantieri è estremamente complessa tanto che non sai mai se sei in regola nel caso in cui ci sia un'ispezione della ASL competente :!:

In ogni caso si fanno metri cubi di documenti, che in pratica non servono a niente :x

poi gli operai appena ti "giri" fanno quello che vogliono e se si fanno male è colpa tua :evil: :evil:

Non si investe sulla FROMAZIONE DEGLI OPERAI i quali possono lavorare senza aver frequentato una scuola edile...
Per esempio se ti trovi operai che utilizzano l'intonaco di finitura come colla per piastrelle come puoi spiegargli di usare il caschetto quando si trova sotto carichi sospesi!!1 :( oppure quando ti trovi degli operai stranieri che non capiscono neanche l'italiano... :!:

Riassumendo per risolvere il problema ci vogliono poche regole CHIARE e rendere OBBLIGATORIA LA FORMAZIONE DEGLI OPERAI NELLE SCUOLE EDILI...
Oltre alla riforma della giustizia per avere la CERTEZZA DELLA PENA per chi fa lavorare operai in nero!!
 
stratoszero ha scritto:
belpietro ha scritto:
è un classico, ed è risaputo, che una quota enorme degli incidenti sul lavoro in edilizia accadano il primo giorno di lavoro

ovvero, come è ovvio, non è che l'inesperienza gioca brutti scherzi, ma quando uno in nero si fa male lo assumono quel giorno lì.

adesso siamo all'assunzione postuma.

http://corrieredelmezzogiorno.corriere.it/caserta/notizie/cronaca/2010/27-ottobre-2010/incidente-lavoro-marcianisel-operaio-assunto-sei-ore-la-morte--1804037601322.shtml
entro le 24 del giorno prima.

dal 2007.
E' molto triste la situazione.
Ma non si era parlato, tempo fa, di una legge che vincolasse i datori di lavoro a comunicare ufficialmente l'assunzione qualche giorno prima del primo giorno di lavoro, proprio per evitare questi imbrogli sulla pelle delle persone?
 
stratoszero ha scritto:
belpietro ha scritto:
è un classico, ed è risaputo, che una quota enorme degli incidenti sul lavoro in edilizia accadano il primo giorno di lavoro

ovvero, come è ovvio, non è che l'inesperienza gioca brutti scherzi, ma quando uno in nero si fa male lo assumono quel giorno lì.

adesso siamo all'assunzione postuma.

http://corrieredelmezzogiorno.corriere.it/caserta/notizie/cronaca/2010/27-ottobre-2010/incidente-lavoro-marcianisel-operaio-assunto-sei-ore-la-morte--1804037601322.shtml

E' molto triste la situazione.
Ma non si era parlato, tempo fa, di una legge che vincolasse i datori di lavoro a comunicare ufficialmente l'assunzione qualche giorno prima del primo giorno di lavoro, proprio per evitare questi imbrogli sulla pelle delle persone?
entro le 24 del giorno prima.

dal 2007.
 
belpietro ha scritto:
entro le 24 del giorno prima.

dal 2007.

Ti ringrazio.
Quindi, se l'attuale governo non ha cancellato tale legge, deduco che il contratto postumo, come documento esibito dall'impresa, abbia lo stesso valore dela carta igienica.
Giusto? :rolleyes:
 

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