chepallerossi ha scritto:
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per i dipendenti della p.a. non si sapeva dove prendere i soldi, dato che son pagati a fisso mensile e per loro il 4 novembre è "retribuito" con un giorno in più di permesso. da qui si è deciso di obbligare tutti i dipendenti della p.a. a prendersi un giorno di permesso il 17 marzo, volenti o nolenti.
il ragionamento non è proprio corretto (o almeno non lo è per tutti i pubblici dipendenti)
in che senso pagati a "fisso mensile" ?
a me (sanità) pagano lo stipendio da contratto (38 ore/settimana). Se sforo il monte orario mensile vado in straordinario (che a volte pagano, in genere si recuperano)
Ma le ore del monte orario mensile sono calcolate come 6 +20 minuti giornaliere, tutti i giorni del mese (28-29, 30 o 31) eccetto domeniche e giorni di festa. La settimana del 17 marzo è stata considerata di 5 gg lavorativi e nel monte ore mensile per quel periodo sono finite 31,40 ore ...
Quindi lo stipendio mensile e' "fisso" perchè calcolato su 30 gg standard, ma in realtà hanno pagato 6,20 ore di straordinario (o il mese dopo si è lavorato unj giorno di meno)