<img height="1" width="1" style="display:none" src="https://www.facebook.com/tr?id=1500520490268011&amp;ev=PageView&amp;noscript=1"> Job act: c.v.d. | Il Forum di Quattroruote

Job act: c.v.d.

http://www.lastampa.it/2015/04/30/economia/la-disoccupazione-torna-a-salire-al-ljrG3pjVtSypl0nBJ6iU8K/pagina.html

Il tasso di disoccupazione torna a salire a marzo: cresce di 0,2 punti percentuali (da febbraio) al 13%. Lo comunica l?Istat nei dati provvisori, precisando che la risalita arriva dopo i cali registrati a dicembre e a gennaio e la lieve crescita a febbraio. Si tratta del livello più alto dal novembre scorso (13,2%).

Ancora in calo gli occupati: dopo la diminuzione di febbraio, a marzo 2015 la flessione è dello 0,3%, con 59 mila unità in meno rispetto a febbraio, tornando sul livello dello scorso aprile. Rispetto a marzo 2014, l?occupazione è in calo dello 0,3% con 70 mila unità in meno. Il tasso di occupazione scende al 55,5%


Le assunzioni (o stabilizzazioni) fatte fino ai primi di marzo beneficiavano degli sgravi contributivi per tre anni senza dover sottostare agli oneri delle "tutele crescenti" che, per le piccole e micro imprese in difficoltà, sono oltre modo onerose.
 
Diceva uno poco fa in TIVVI....
" sono costretto a licenziare i dipendenti normali perrche'
( call center )
sono tutti in regola
con molti anni di servizio
e
a tempo indeterminato.
Non riesco ad avere piu' commesse perche' ho costi troppo alti "
Riapriro' in un' altra sede "

ma:
CVD ( II ) se non dai soldi sufficenti alla gente
che lavora, per comprare beni.....
Perche' ne dovresti assumere altra per produrre altri beni
che nessuno acquisterebbe. ;) :?:
 
arizona77 ha scritto:
Diceva uno poco fa in TIVVI....
" sono costretto a licenziare i dipendenti normali perrche'
( call center )
sono tutti in regola
con molti anni di servizio
e
a tempo indeterminato.
Non riesco ad avere piu' commesse perche' ho costi troppo alti "
Riapriro' in un' altra sede "

ma:
CVD ( II ) se non dai soldi sufficenti alla gente
che lavora, per comprare beni.....
Perche' ne dovresti assumere altra per produrre altri beni
che nessuno acquisterebbe. ;) :?:

inutile menarla.....

a) tasse troppo alte
b) burocrazia assurda
c) il tutto per mantenere enti inutili ed aziende decotte
se non cambia qualcosa sará sempre peggio
 
Giovinezza portami via...

La disoccupazione giovanile a marzo risale oltre il 43%: il tasso segna un aumento di 0,3 punti percentuali a quota 43,1%, dal 42,8% di febbraio. Lo rileva l'Istat nei dati provvisori. Si tratta del livello più alto da agosto scorso.

Under 25: solo Grecia, Spagna e Croazia peggio di noi

http://www.ansa.it/sito/notizie/economia/2015/04/30/istat-disoccupazione-torna-a-salire_b1675763-5514-4485-a6f3-b8d609eea132.html
 
bumper morgan ha scritto:
arizona77 ha scritto:
Diceva uno poco fa in TIVVI....
" sono costretto a licenziare i dipendenti normali perrche'
( call center )
sono tutti in regola
con molti anni di servizio
e
a tempo indeterminato.
Non riesco ad avere piu' commesse perche' ho costi troppo alti "
Riapriro' in un' altra sede "

ma:
CVD ( II ) se non dai soldi sufficenti alla gente
che lavora, per comprare beni.....
Perche' ne dovresti assumere altra per produrre altri beni
che nessuno acquisterebbe. ;) :?:

inutile menarla.....

a) tasse troppo alte
b) burocrazia assurda
c) il tutto per mantenere enti inutili ed aziende decotte
se non cambia qualcosa sará sempre peggio

Ci sono sempre stati.
Per cui ( IMO ), resta che.....
Quando
c'era il lavoro e chi lavorava
riiusciva a mantenersi e a mantenere ( comprando ) le imprese
che lavoravano per il mercato interno.....
Oggi,
comprimendo i salari, poi licenziando
perche' non ci sono consumi ( interni ),
e' assurdo parlare di nuove assunzioni.....
Per produrre cosa.... :?:
Se non ci sono i soldi per quelle merci che gia' oggi
" giacciono " sugli scaffali. :shock:
Per metterne altre ad impolverarsi :?:
 
Ma il mese scorso i posti non erano aumentati, 92.000 assunzioni in più?

Certo che ci prendono in giro come vogliono :(

http://www.huffingtonpost.it/2015/04/23/jobs-act-posti-di-lavoro-marzo_n_7124226.html
 
arizona77 ha scritto:
bumper morgan ha scritto:
arizona77 ha scritto:
Diceva uno poco fa in TIVVI....
" sono costretto a licenziare i dipendenti normali perrche'
( call center )
sono tutti in regola
con molti anni di servizio
e
a tempo indeterminato.
Non riesco ad avere piu' commesse perche' ho costi troppo alti "
Riapriro' in un' altra sede "

ma:
CVD ( II ) se non dai soldi sufficenti alla gente
che lavora, per comprare beni.....
Perche' ne dovresti assumere altra per produrre altri beni
che nessuno acquisterebbe. ;) :?:

inutile menarla.....

a) tasse troppo alte
b) burocrazia assurda
c) il tutto per mantenere enti inutili ed aziende decotte
se non cambia qualcosa sará sempre peggio

Ci sono sempre stati.
Per cui ( IMO ), resta che.....
Quando
c'era il lavoro e chi lavorava
riiusciva a mantenersi e a mantenere ( comprando ) le imprese
che lavoravano per il mercato interno.....
Oggi,
comprimendo i salari, poi licenziando
perche' non ci sono consumi ( interni ),
e' assurdo parlare di nuove assunzioni.....
Per produrre cosa.... :?:
Se non ci sono i soldi per quelle merci che gia' oggi
" giacciono " sugli scaffali. :shock:
Per metterne altre ad impolverarsi :?:
si..ci sono sempre stati, ma non c'era la cina, il sud est asiatico, l'est eurabia ecc ecc insomma, non c'era la globalizzazione.
Ora va rivisto tutto il sistema e, o lo si fa o si va sempre piú giú.
 
bumper morgan ha scritto:
si..ci sono sempre stati, ma non c'era la cina, il sud est asiatico, l'est eurabia ecc ecc insomma, non c'era la globalizzazione.
Ora va rivisto tutto il sistema e, o lo si fa o si va sempre piú giú.

secondo me questo è uno dei punti cruciali della cosa,
purtroppo soprattutto in molti lavori in cui non serve una manodopera specializzata non possiamo essere concorrenziali, negli ultimi 20 anni non abbiamo pensato a sviluppare un mercato del lavoro incentrato sulle nuove tecnologie o su settori in cui la specializzazione è necessaria..parliamoci chiaro non sono i call center che fanno ricchi un paese come vorremmo esserlo noi
 
bumper morgan ha scritto:
arizona77 ha scritto:
bumper morgan ha scritto:
arizona77 ha scritto:
Diceva uno poco fa in TIVVI....
" sono costretto a licenziare i dipendenti normali perrche'
( call center )
sono tutti in regola
con molti anni di servizio
e
a tempo indeterminato.
Non riesco ad avere piu' commesse perche' ho costi troppo alti "
Riapriro' in un' altra sede "

ma:
CVD ( II ) se non dai soldi sufficenti alla gente
che lavora, per comprare beni.....
Perche' ne dovresti assumere altra per produrre altri beni
che nessuno acquisterebbe. ;) :?:

inutile menarla.....

a) tasse troppo alte
b) burocrazia assurda
c) il tutto per mantenere enti inutili ed aziende decotte
se non cambia qualcosa sará sempre peggio

Ci sono sempre stati.
Per cui ( IMO ), resta che.....
Quando
c'era il lavoro e chi lavorava
riiusciva a mantenersi e a mantenere ( comprando ) le imprese
che lavoravano per il mercato interno.....
Oggi,
comprimendo i salari, poi licenziando
perche' non ci sono consumi ( interni ),
e' assurdo parlare di nuove assunzioni.....
Per produrre cosa.... :?:
Se non ci sono i soldi per quelle merci che gia' oggi
" giacciono " sugli scaffali. :shock:
Per metterne altre ad impolverarsi :?:
si..ci sono sempre stati, ma non c'era la cina, il sud est asiatico, l'est eurabia ecc ecc insomma, non c'era la globalizzazione.
Ora va rivisto tutto il sistema e, o lo si fa o si va sempre piú giú.

Infatti....
e' compreso in:
" Quando
c'era il lavoro e la gente lavorava "
( terza e quarta riga )
 
ALGEPA ha scritto:
bumper morgan ha scritto:
si..ci sono sempre stati, ma non c'era la cina, il sud est asiatico, l'est eurabia ecc ecc insomma, non c'era la globalizzazione.
Ora va rivisto tutto il sistema e, o lo si fa o si va sempre piú giú.

secondo me questo è uno dei punti cruciali della cosa,
purtroppo soprattutto in molti lavori in cui non serve una manodopera specializzata non possiamo essere concorrenziali, negli ultimi 20 anni non abbiamo pensato a sviluppare un mercato del lavoro incentrato sulle nuove tecnologie o su settori in cui la specializzazione è necessaria..parliamoci chiaro non sono i call center che fanno ricchi un paese come vorremmo esserlo noi

Il contratto da "specializzati" non lo usa piu' nessuno...
Anche le poche aziende "specializzate"....perché' gli operai specializzati all'estero costano sempre meno di tasse.....
 
arizona77 ha scritto:
bumper morgan ha scritto:
arizona77 ha scritto:
Diceva uno poco fa in TIVVI....
" sono costretto a licenziare i dipendenti normali perrche'
( call center )
sono tutti in regola
con molti anni di servizio
e
a tempo indeterminato.
Non riesco ad avere piu' commesse perche' ho costi troppo alti "
Riapriro' in un' altra sede "

ma:
CVD ( II ) se non dai soldi sufficenti alla gente
che lavora, per comprare beni.....
Perche' ne dovresti assumere altra per produrre altri beni
che nessuno acquisterebbe. ;) :?:

inutile menarla.....

a) tasse troppo alte
b) burocrazia assurda
c) il tutto per mantenere enti inutili ed aziende decotte
se non cambia qualcosa sará sempre peggio

Ci sono sempre stati.
Per cui ( IMO ), resta che.....
Quando
c'era il lavoro e chi lavorava
riiusciva a mantenersi e a mantenere ( comprando ) le imprese
che lavoravano per il mercato interno.....
Oggi,
comprimendo i salari, poi licenziando
perche' non ci sono consumi ( interni ),
e' assurdo parlare di nuove assunzioni.....
Per produrre cosa.... :?:
Se non ci sono i soldi per quelle merci che gia' oggi
" giacciono " sugli scaffali. :shock:
Per metterne altre ad impolverarsi :?:

I costi sono alti perchè ci sono le alternative.
ovvero con la libera circolazione dei capitali (portato dell'europa e dell'euro) l'imprenditore si deve confrontare con paesi dove i costi (del lavoro, delle tasse, o anche solo della energia) sono inferiori. inoltre il capitalista di turno può esportare tutta l'impresa all'estero e produrre con costi inferiori e meno "seccature".
è un portato della logica del mercato a breve termine funziona. a lungo termine e se lo fanno tutti ci possono essere seri problemi per la domana /infatti sono i problemai che viviamo oggi, chi compra? se anche la cina è in recessione.....?).
è l'esemplificazione del fallimento del mercato e dei mercati, che oggi viene preso a modello di riferimento ingorando che la scienza economica ha già da 60anni almeno dimostrato l'inefficienza dei mercati e la necessità di un forte controllo statale sull'economia.
 
Aerei Italiani ha scritto:
ALGEPA ha scritto:
bumper morgan ha scritto:
si..ci sono sempre stati, ma non c'era la cina, il sud est asiatico, l'est eurabia ecc ecc insomma, non c'era la globalizzazione.
Ora va rivisto tutto il sistema e, o lo si fa o si va sempre piú giú.

secondo me questo è uno dei punti cruciali della cosa,
purtroppo soprattutto in molti lavori in cui non serve una manodopera specializzata non possiamo essere concorrenziali, negli ultimi 20 anni non abbiamo pensato a sviluppare un mercato del lavoro incentrato sulle nuove tecnologie o su settori in cui la specializzazione è necessaria..parliamoci chiaro non sono i call center che fanno ricchi un paese come vorremmo esserlo noi

Il contratto da "specializzati" non lo usa piu' nessuno...
Anche le poche aziende "specializzate"....perché' gli operai specializzati all'estero costano sempre meno di tasse.....

io non mi riferisco al tipo di contratto, ma al tipo di conoscenze e di capacità che un lavoratore ha e che può mettere sul tavolo del mercato.
Il settore delle new tecnology ad esempio è un mercato in cui la professionalità ancora paga,è vero che anche li si sta cominciano ad esempio ad aprire al mercato Indiano come forza lavoro,e mi riferisco all'analisi e alla progettazione, ma i risultati ancora sono scarsi e spesso non convenienti.
Ricreiamo imprese in quei settori che portano ricchezza, formiamo i ragazzi che andranno a lavorare in questi e a mio modesto avviso qualcosa migliorerà, continuiamo invece in settori di scarsa rilevanza tecnologica e dove quindi non si forma una classe lavoratrice specializzata e non reggeremo il confronto con la forza lavoro dei mercati emergenti...
 
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